В Хабаровском крае сопровождают процесс обеспечения работой людей с инвалидностью. Теперь стало возможным не просто обратиться в Центр занятости населения, а получить персонального карьерного консультанта, который может помочь с написанием анкеты, поиском вакансий, подписанием трудового соглашения и даже с адаптацией на новом рабочем месте.
Человека сопровождают до места работы, рассказывают, как доехать на общественном транспорте, на какой остановке выйти и как дойти дальше.
Во время собеседования работодатель уточняет необходимые условия труда, в зависимости от индивидуальной программы реабилитации.
Возможен даже пересмотр должностной инструкции, смена характера работы, либо уменьшение её объёма.
Например, хабаровчанин Андрей Сычёв является инвалидом первой группы, у него нет кистей обеих рук. На сегодняшний день у него есть работа.
Он трудится на должности инженера по охране труда, технике безопасности и безбарьерной среде в обществе «Солидарность».
Он востребован, приносит пользу как работник, невзирая на некоторые ограничения. Андрей считает, что самое важное что человек хочет работать.
А если он действительно этого хочет, то у него всё получится. Даже если что-то трудно сделать, он ищет варианты, приспособления, которые помогут сделать то, что необходимо.
На сегодняшний день в крае проживает около 28 тысяч человек с инвалидностью, находящихся в трудоспособном возрасте. Конечно, не все они в состоянии работать.
Работают около 7 тысяч человек.
Как отмечает начальник отдела комитета по труду и занятости Хабаровского края Елена Охотник, после прохождения такой программы сопровождения выходят на работу 75% граждан.
Карьерные консультанты появились благодаря проекту губернатора Михаила Дегтярёва "Интересная работа достойная зарплата", который действует, начиная с 2022 года.
Проект помог найти работу уже более 100 человек.
