В Новосибирской области в рамках реализации национального проекта «Кадры» будет организовано еще 43 адаптированных рабочих места для людей с ограниченными возможностями.
Вопрос о создании дополнительных рабочих мест, специально оборудованных для инвалидов, в рамках национального проекта «Кадры», был обсужден на заседании межведомственной рабочей группы, посвященной обеспечению стабильности на рынке труда Новосибирской области. Заседание прошло под руководством заместителя губернатора Константина Хальзова.
С докладом по этой теме выступил заместитель министра труда и социального развития Новосибирской области, Владимир Машанов. Он заявил, что с целью повышения занятости инвалидов, включая участников специальной военной операции, получивших инвалидность, в регионе планируется создать 43 новых рабочих места с использованием федеральной субсидии в рамках нацпроекта «Кадры». Работодателям, участвующим в проекте, предусмотрена финансовая поддержка в размере 200 тысяч рублей на каждое создаваемое рабочее место.
Эти средства субсидии могут быть использованы для создания или адаптации рабочих мест для инвалидов I и II групп, ветеранов боевых действий с инвалидностью (независимо от группы) и ветеранов СВО, получивших инвалидность и возобновивших трудовые отношения с работодателем. Субсидии предоставляются Социальным фондом коммерческим и некоммерческим организациям, а также индивидуальным предпринимателям.
Они могут быть направлены на закупку необходимого оборудования для оснащения рабочих мест, его монтаж и установку, а также на обустройство рабочих мест для инвалидов по месту их проживания. В реализации данной инициативы участвуют все муниципальные районы, городские и муниципальные округа Новосибирской области.
«Программа субсидирования создания и оснащения рабочих мест представляет собой реальную выгоду для работодателей, стремящихся создать оптимальные условия труда для инвалидов и ветеранов СВО. Оборудование, приобретаемое за счет субсидии, направлено на обеспечение комфортных условий работы для инвалидов в соответствии с их индивидуальными программами реабилитации и абилитации», – подчеркнул докладчик.
Речь идет об оборудовании, необходимом для осуществления трудовой деятельности, регулирования микроклимата в помещении, вспомогательных средствах для работы и восстановления сил в течение рабочего дня. Все приобретенное оборудование после 9 месяцев успешной работы инвалида остается в распоряжении работодателя и может быть использовано в дальнейшем.
Константин Хальзов акцентировал внимание участников совещания на важности расширения возможностей трудоустройства для граждан с инвалидностью. Для достижения запланированных показателей необходимо объединить усилия и обеспечить индивидуальное взаимодействие с работодателями на уровне муниципалитетов.
«Я прошу заместителей глав администраций взять на личный контроль процесс реализации мер по субсидированию создания рабочих мест для инвалидов, предусмотренных национальным проектом «Кадры». Необходимо активизировать информационно-разъяснительную работу среди работодателей», – заключил заместитель губернатора.
Вопрос о создании дополнительных рабочих мест, специально оборудованных для инвалидов, в рамках национального проекта «Кадры», был обсужден на заседании межведомственной рабочей группы, посвященной обеспечению стабильности на рынке труда Новосибирской области. Заседание прошло под руководством заместителя губернатора Константина Хальзова.
С докладом по этой теме выступил заместитель министра труда и социального развития Новосибирской области, Владимир Машанов. Он заявил, что с целью повышения занятости инвалидов, включая участников специальной военной операции, получивших инвалидность, в регионе планируется создать 43 новых рабочих места с использованием федеральной субсидии в рамках нацпроекта «Кадры». Работодателям, участвующим в проекте, предусмотрена финансовая поддержка в размере 200 тысяч рублей на каждое создаваемое рабочее место.
Эти средства субсидии могут быть использованы для создания или адаптации рабочих мест для инвалидов I и II групп, ветеранов боевых действий с инвалидностью (независимо от группы) и ветеранов СВО, получивших инвалидность и возобновивших трудовые отношения с работодателем. Субсидии предоставляются Социальным фондом коммерческим и некоммерческим организациям, а также индивидуальным предпринимателям.
Они могут быть направлены на закупку необходимого оборудования для оснащения рабочих мест, его монтаж и установку, а также на обустройство рабочих мест для инвалидов по месту их проживания. В реализации данной инициативы участвуют все муниципальные районы, городские и муниципальные округа Новосибирской области.
«Программа субсидирования создания и оснащения рабочих мест представляет собой реальную выгоду для работодателей, стремящихся создать оптимальные условия труда для инвалидов и ветеранов СВО. Оборудование, приобретаемое за счет субсидии, направлено на обеспечение комфортных условий работы для инвалидов в соответствии с их индивидуальными программами реабилитации и абилитации», – подчеркнул докладчик.
Речь идет об оборудовании, необходимом для осуществления трудовой деятельности, регулирования микроклимата в помещении, вспомогательных средствах для работы и восстановления сил в течение рабочего дня. Все приобретенное оборудование после 9 месяцев успешной работы инвалида остается в распоряжении работодателя и может быть использовано в дальнейшем.
Константин Хальзов акцентировал внимание участников совещания на важности расширения возможностей трудоустройства для граждан с инвалидностью. Для достижения запланированных показателей необходимо объединить усилия и обеспечить индивидуальное взаимодействие с работодателями на уровне муниципалитетов.
«Я прошу заместителей глав администраций взять на личный контроль процесс реализации мер по субсидированию создания рабочих мест для инвалидов, предусмотренных национальным проектом «Кадры». Необходимо активизировать информационно-разъяснительную работу среди работодателей», – заключил заместитель губернатора.
